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Diversitätsbewusste Personalführung

Diversität im Personalmanagement mitdenken

Dauer: 1 Tag
Unterrichtstage: Donnerstag
Uhrzeit: 09:30 bis 16:30 Uhr
Methode: Workshop
Preis: 390,00 € exkl. 19% MwSt.
Ort: Hamburg-Hammerbrook
 
Termine:
24.10.2019

Ziele

Diversität im Unternehmen soll in diesem Seminar als Ressource und nicht als Defizit vermittelt werden. Konkrete diversitäts- und inklusionsorientierte Ansätze runden die Fortbildung ab. Die Veranstaltung hat zum Ziel Führungskräfte für das Thema interkulturelle Kommunikation zu sensibilisieren, und zentrale Fragestellungen zu Diversität und Inklusion zu klären. Im Rahmen des Seminars setzen sich die Teilnehmenden mit ihrer eigenen kulturellen Prägung, unterschiedlichen Denkmustern, religiösen und moralischen Wertvorstellungen sowie verschiedenen Kommunikationsstilen auseinander, um den Grundstein für eine erfolgreiche und kulturell sensible diversitäts- und inklusionsorientierte Arbeit mit Mitarbeitenden und Kunden zu setzen. Die Teilnehmenden werden für kulturübergreifende Arbeit sensibilisiert. Hierzu werden zentrale theoretische Modelle vorgestellt, anhand von Rollenspielen auf Situationen des täglichen Lebens und Arbeitens übertragen und reflektiert sowie anwendbare Ansätze und Materialien für die Arbeit kennengelernt. 

In einem letzten Schritt setzen sich die Führungskräfte damit auseinander wie ein Arbeitsumfeld interkulturell und inklusiv gestaltet werden kann und wie sich diese strategisch in die Personalführung und -etnwicklung integriert lassen.

In Kooperation mit: InterCultur gemeinnützige GmbH

InterCultur gemeinnützige GmbH

Inhalte

  • Reflexion von kulturell bedingten Strukturen im Unternehmen, bei Kunden und Mitarbeitenden
    (Kulturelle Werte und Normen, Kommunikationsstile, Führungsstrukturen) 
  • Umgang mit kulturell basierten Unterschieden im Unternehmen und bei Kunden 
  • Equity Literacy 
  • Chancen und Grenzen von Inklusion und Diversitätsorientierung 
  • Maßnahmen zur Einbindung von Inklusions- und Diversitätsorientieren Ansätzen in den Bereichen Personalführung und -entwicklung 

Finanzierung

  • ACHTUNG: 390,00 EUR ist unser aktueller Einführungspreis!

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte und Mitarbeitende in leitenden Positionen, die das Thema Diversität künftig vermehrt in ihrer Arbeit berücksichtigen wollen. 




Ihre Ansprechpartnerin

Ansprechpartner
Franziska Fischer

Projektkoordinatorin
Fon 040 809075244
Fax 040 809075199
E-Mail f.fischer@date-up.com

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