Personaldienstleistungskaufmann (m/w) (IHK) - mit Einstellungszusage von randstad

Inhalte:

Umschulungsschwerpunkte Personal
- Personalgewinnung
- Auftragsakquise
- Bewerberberatung
- Personalauswahl
- Personalführung und -betreuung
- Personaleinsatzplanung
- Personalsachbearbeitung
- Personalmanagement mit SAP ERP HCM

Kaufmännische Steuerung und Kontrolle
- Marketing
- Kalkulation und Controlling
- berufsbezogene Rechtsanwendung
- Branchensoftware Landwehr (ehemals AIDA)

Recht und Sicherheit
- Stellung, Rechtsform, Struktur des Betriebs
- Berufsbildung, arbeits-, sozial- und tarifrechtliche Vorschriften
- Sicherheit und Gesundheitsschutz, Umweltschutz
- Qualitätssicherung betrieblicher Arbeitsabläufe
- Datenschutz und Datensicherheit

Zielgruppe:

randstad weiß Erfahrungswissen zu schätzen und möchte daher mit diesem Programm verstärkt Menschen mit Berufserfahrung einen Einstieg als Stammmitarbeiter anbieten. Insbesondere Menschen aus handwerklichen / technischen Berufen können dabei ihr spezifisches Wissen mit einer Bürotätigkeit verknüpfen und so einen beruflichen Neustart begehen. Interessenten können ihre Bewerbung per E-Mail oder Post einsenden. Geeignete Bewerber werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, erhalten Sie schon zu Beginn der Umschulung eine Einstellungszusage von randstad.

Ziele:

Die Ausbildung endet mit dem Handelskammer-Abschluss. Ziel ist die Vermittlung von grundlegenden und vertiefenden Kenntnissen sowie branchenspezifischen Spezialkenntnissen. Hierzu gehören neben den Inhalten des Rahmenlehrplans der Handelskammer der Einsatz von EDV und Kommunikationssystemen: SAP® ERP HCM sowie die Branchensoftware AIDA.