Projektkoordinator Erneuerbare Energien

Inhalte:

Projektmanagement mit MS-Project: Einführung Projektmanagement; Projektstruktur-/Projektablauf; Kritischer Pfad; Aufgaben definieren; Projektplanung/-steuerung; Ressourcen zuordnen

Qualitätsmanagement Interne und TÜV®-Prüfung zum QM-Beauftragten: Einführung in das QM; Qualitätsprüfung; Regelwerke; Dokumentation; Auditierungen

Energiewirtschaft: Elektrotechnik; Energieerzeugung; Rechtliche Rahmenbedingungen; Gesetze EEG); konventionelle Energieerzeugung; Emissionshandel; Klimaschutz; Stromverteilung/-netze; Netzausbau

Bioenergie: Herkunft der Biomasse; Kraftstoffe auf Biomasse Basis; Wirtschaftlichkeit; Biogasanlagen mit BHKW; Berechnung Fermentergröße und Faulraumbelastung; Methangasberechnung; Auslegung des BHKW´s

Windenergie: Winde und Windsysteme; Physik der Windenergie; Nutzung der Windenergie; Strömungstechnische Grundlagen; Stromerzeugung; Internationale Nutzung; Bauformen; Onshore- und Offshore-Windparks

Solarenergie: Physikalische Grundlagen; Solarstrahlung; Kollektortechnik; Planung u. Dimensionierung; Berechungen; Betrieb und Bestandteile einer Photovoltaik-Anlage; Solarthermie

Geothermie: Ursprung geothermischer Energie; Nutzung von Erdwärme durch Wärmepumpen; Wasser/Sole; Kraft-Wärme-Kopplung

Business English und technisches Englisch für Ingenieure

Coaching und Führungskräftetraining

Microsoft Office: erweiterte Kenntnisse in Excel und Word, Präsentationstechniken mit MS-PowerPoint

Praxisprojekt

Präsentationen Unternehmen und Teilnehmer/innen

Zielgruppe:

Der Lehrgang richtet sich an Ingenieure und Techniker aus den Bereichen: Maschinenbau, Wirtschaftsing,Umwelt-, Verfahrens-, Elektro- und Energietechnik und Bauwesen sowie Architekten, Betriebswirte, Naturwissenschaftler mit Berufserfahrung, Raum-, Stadt-, Garten- und Landschaftsplaner sowie Landwirte. Interessenten müssen ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen per Email oder Post einsenden. Es erfolgt zunächst ein Qualifikations-Check. Geeignete Bewerber werden zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen. Die Fähigkeitsprofile der Bewerber werden mit den Anforderungsprofilen der Mitarbeiter suchenden Unternehmen verglichen und die Teilnehmer auf Eignung für die Fortbildung geprüft.

Ziele:

Die Absolventen können in Abhängigkeit von ihrer Vorqualifikation durch Ausbildung und Berufserfahrung nach Abschluss des Lehrgangs z. B. als
• Projektmitarbeiter / -koordinator
• Projektleiter
• Projektingenieur
• Qualitätsingenieur/in.
• Technischer Vertrieb