Als Christina Tange (20) im Januar 2005 ihre Ausbildung als technische Zeichnerin mit Bestnote abschloss, konnte ihr Ausbildungsbetrieb sie nicht übernehmen. Externe Bewerbungen schrieb sie ein halbes Jahr lang – und erhielt nichts als Absagen. Über eine Zeitungsanzeige wurde sie auf date up aufmerksam. Das auf die Luftfahrtindustrie spezialisierte IT-Schulungshaus hat alle Hände voll zu tun, die Nachfrage an Ingenieuren, Technikern und technischen Zeichern mit Kenntnissen in der Konstruktionssoftware CATIA zu decken. Nach Abschluss einer zweimonatigen CATIA-Schulung wurde Frau Tange direkt in ein festes Anstellungsverhältnis übernommen – und steckt seitdem inmitten spannender Projekte.
Frau Tange, wie gestaltet sich Ihr neuer Arbeitsalltag?
Ereignisreicher, als ich mir dies vor einigen Monaten noch vorstellen konnte. Ich bin gerade mal seit drei Wochen bei meinem neuen Arbeitgeber – und da gibt es so viel zu tun, dass ich bereits nach ein paar Eingewöhnungstagen voll in ein Projekt einbezogen wurde. Nun heißt es Verantwortung übernehmen und vor allem zeichnen. Der Bau des Airbus 380 fordert eine Unmenge von computergestützten 3-D-Zeichnungen, die wir nach Vorlagen aus der Konstruktionsabteilung ableiten.
Welche Rolle spielt dabei die CATIA-Software?
Meine dreieinhalbjährige Kombiausbildung als technische Zeichnerin hat mir eine gute fachliche Basis gegeben und auch Spaß gemacht. Das Zeichenprogramm, das ich da gelernt habe, ist jedoch lange nicht so stark am Markt vertreten, wie dies bei CATIA der Fall ist. Das habe ich bei meinem Bewerbungsmarathon vor der Schulung bei date up gemerkt. Da kam einfach kein Feedback. Als ich CATIA-Kenntnisse nachweisen konnte, sah dies plötzlich ganz anders aus.
Wie sind Sie auf die Idee gekommen, sich trotz Ausbildung gleich nochmal schulen zu lassen?
Durch Zufall habe ich in der Zeitung gelesen, dass date up für seine Kunden aus der Zulieferindustrie dringend Techniker und technische Zeichner mit Lernbereitschaft im Bereich CATIA sucht. Zufällig rief mich dazu ein Bekannter an, der bei einem Nebenunternehmen von Airbus arbeitet und zuvor auch einen Kurs bei date up gemacht hatte. Per Mail habe ich dann meine Bewerbungsunterlagen geschickt und nach einiger Aufregung hatte ich plötzlich gleich zwei Zusagen – sowohl für die Finanzierung des Kurses durch die Agentur für Arbeit als auch für die anschließende Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis. Mein neuer Arbeitgeber hat mich nach einem kurzen Gespräch gleich mit zum Kunden genommen.
Was sollten Bewerber für Ihren jetzigen Aufgabenbereich denn in jedem Fall mitbringen?
Unbedingt braucht es technisches Verständnis. Räumliches Vorstellungsvermögen ist auch wichtig. Doch das lässt sich trainieren. Und es gilt flexibel zu sein, bei der täglichen Arbeit, aber auch insgesamt. Wenn ich stur auf meinem Qualifikationsniveau beharrt hätte – schließlich hatte ich doch grade erst meine Ausbildung abgeschlossen! – würde ich wahrscheinlich immer noch suchen.
